中国中铁四局集团第四工程有限公司

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2011-11

四公司召开传达贯彻局“创先争优”推进会精神会议

新闻来源:中铁四局四公司浏览次数:日期:2011-11-18

        本网合肥讯    11月18日下午,四公司传达贯彻局“创先争优”第三阶段推进会精神会议在公司机关会议室召开,公司党委副书记富腾出席会议并发表讲话,公司机关党委书记韩建新及机关党员员工近百人参加会议。

        会上,富腾全文传达了局党委书记、董事长张河川在局“创先争优”第三阶段推进会上的讲话,并结合讲话要求,就如何提高机关效能,增强服务意识,建设学习型、责任型、效能型、服务型、节约型、廉洁型机关提出了具体要求。他说,建设“六型”机关,一是要求广大机关员工加强学习,提高素质。特别是要加强政治素质和业务素质的提高,把机关真正打造成为政治素质高、业务能力强的工作集体,从而切实提高服务基层的意识和能力。二是要转变作风,提高服务水平,要增强主动服务、深入服务的意识,自觉的为基层面临的问题想办法、找对策,帮助基层解决好问题。三是要做好行为表率,提高示范意识。在机关,党员所占的比例很大,表率作用的发挥也更加明显,特别是当前企业面临暂时困难的时期,机关员工更要做到工作的表率、廉洁的表率、服务的表率,为全公司员工带好头、做好示范。四是要总结好前一阶段“创先争优”工作,根据前一阶段的开展情况和现阶段的新问题、新情况、新需要,确定好工作思路,指导好下一步创先争优工作的深入开展。

        富腾指出,当前企业发展面临着暂时性的困难,越是在这样的时期,我们的机关员工,特别是党员同志,就越应该体现出坚定的政治素养和过硬的业务素质;越是在这样的时期,机关党委就越应该把困难和问题想足,并制定有针对性的预案去主动做好党建思想政治工作,特别是当前机关党建的工作重点是进一步把“六型”建设目标化、数字化,深入到每个支部、每个部门、每位员工中。每个支部、部门要结合本支部、本部门实际提出推进“六型”建设的具体目标和措施,每位党员同样在承诺内容上突出“六型”的量化。同时,机关党委要对“六型”落实组织进行平推,总结好的做法,去帮助指导后进支部。要在支部与支部之间、部门与部门之间开展一次落实“六型”工作的比拼,同时积极与先进单位的机关党委对标,真正使第三阶段“创先争优”活动在机关层面得到重点深化。

        韩建新结合公司机关前一阶段“创先争优”工作的开展情况和推进会精神,就如何做好机关下一步“创先争优”工作进行了详细安排。

宣贯会现场

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