春节临近，为扎实有效做好节日期间维稳工作，确保全员度过一个欢乐祥和的春节，四公司黄山市G205国道改建及梅林南路新建工程项目经理部精心组织部署，认真落实维稳责任，采取多项措施，促进维稳工作有条不紊的开展。
        为了切实维护农民工的利益，经理部领导班子早谋划、早安排，提前做好施工队伍的验工计价和清算，针对工程项目施工特点，制定完善了劳务协作队伍管理办法，细化了农民工工资的发放要求，强化了对劳务协作队伍的使用和管理，经理部要求并督促各劳务队建立了农民工花名册、考勤表、工资发放表、劳动合同等档案资料。每周组织工经部、财务部对现场农民工实行点名制度，对现场作业人员实行动态管理，切实做好外部劳务人员工资清查统计和发放工作,完善各种原始资料，农民工工资由财务人员按照劳务队伍负责人提供的作业人员工资表，以及现场点名考勤，逐一对照身份证确认身份后，为农民工办理了工资卡，直接将工资发放到农民工手中，避免因拖欠农民工工资而出现纠纷。经理部切实做好农民工合法权益的保障工作，确保了节前维稳工作的落实，维护了工程建设的顺利进行。